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• 財(cái)務(wù)規(guī)劃師5人

  10000以上

  大專|1年|全職|廣東揭陽

  中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司揭陽分公司

  3個(gè)月前

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  招募要求： 年齡20－45歲，大專以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可放寬至高中以上），誠實(shí)守信，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，樂觀積極，有上進(jìn)心，無犯罪記錄。 有財(cái)務(wù)、銀行、教育、文秘、個(gè)體經(jīng)營等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或大學(xué)應(yīng)屆生優(yōu)先。薪資待遇及工作內(nèi)容簡(jiǎn)介： 公司有專項(xiàng)培養(yǎng)計(jì)劃（成長規(guī)劃和專業(yè)培養(yǎng)），通過培養(yǎng)后，為客戶提供后續(xù)服務(wù)；旨在打造年薪百萬的高級(jí)財(cái)務(wù)規(guī)劃師。 注：符合面試者須先電話預(yù)約面試時(shí)間

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• 交通銀行產(chǎn)品經(jīng)理5人 急

  10000以上

  大專|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽

  交通銀行信用卡中心分中心

  3個(gè)月前

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  崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品（信用卡，儲(chǔ)蓄卡，手機(jī)銀行業(yè)務(wù)）銷售推廣； 2.根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3.開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加銷售范圍; 4.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)(揭陽市區(qū)、普寧、揭東、揭西、惠來等各鎮(zhèn)區(qū)）銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。 一\'福利待遇： 基本工資（底薪4900）+工齡工資+車餐津貼+開門紅獎(jiǎng)勵(lì)+綜合營銷+績效獎(jiǎng)金（提成），月收入9000---20000元 根據(jù)銷售團(tuán)隊(duì)考核辦法的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、按月發(fā)放，多勞多得，上不封頂。 二、保險(xiǎn)福利 1.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金，為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)以及住房公積金。 2.為員工購買商業(yè)保險(xiǎn)，享受更多的醫(yī)療保障。 三、健康體檢福利 為員工提供每兩年一次價(jià)值約800元的體檢服務(wù)。 四、培訓(xùn)福利 員工可享受免費(fèi)專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等。 五、學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì) 員工專升本可享受10000元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。 六、與卡中心共成長、邊工作邊學(xué)習(xí)、工作休閑兩不誤福利 1.員工于10月25日（含）入職滿1年可享受1000元成長金。入職滿5年可享受5000元成長金； 2.員工于3月31日（含）入職滿1年可享受1000元學(xué)習(xí)金。 3.員工于12月31日（含）入職滿1年可享受500元休閑金。入職滿5年可享受2500元休閑金。 七、工會(huì)生日慰問、節(jié)日慰問福利 員工生日發(fā)放生日蛋糕和價(jià)值200元購物卡。 每年情人節(jié)、三八婦女節(jié)員工可享受慰問禮品。端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)可享受節(jié)日慰問禮包。 八、行服福利 入職滿半年的員工均可免費(fèi)獲得單位統(tǒng)一量身定做的行服。包含西裝、長袖襯衫、短袖襯衫，沖鋒衣、皮鞋、圍巾、大衣等 簡(jiǎn)歷投遞郵箱：watervoice@21cn.com 任職資格: 1.大專以上畢業(yè)學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可核實(shí)）。 2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有金融產(chǎn)品、快速消費(fèi)品等行業(yè)銷售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.吃苦耐勞，有較強(qiáng)的事業(yè)心，積極樂觀，抗壓能力強(qiáng)； 4.具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 5.有意應(yīng)聘此職位者可直接打手機(jī)與我聯(lián)系. 此崗位揭陽各區(qū)都有在招聘。 面試地點(diǎn)：揭陽市榕城區(qū)黃岐山大道金城廣場(chǎng)7樓交通銀行揭陽分行

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• 客戶經(jīng)理1人 急

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  大專|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽

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  崗位職責(zé): 一、薪酬 基本工資（底薪4900）+工齡工資+車餐津貼+開門紅獎(jiǎng)勵(lì)+綜合營銷+績效獎(jiǎng)金（提成） 根據(jù)銷售團(tuán)隊(duì)考核辦法的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、按月發(fā)放，多勞多得，上不封頂。 二、保險(xiǎn)福利 1.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金 為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)以及住房公積金。 2.補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn) 為員工購買商業(yè)保險(xiǎn)，享受更多的醫(yī)療保障。 三、健康體檢福利 為員工提供每兩年一次價(jià)值約800元的體檢服務(wù)。 四、培訓(xùn)福利 員工可享受免費(fèi)專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等。 五、學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì) 員工專升本可享受10000元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。 六、與卡中心共成長、邊工作邊學(xué)習(xí)、工作休閑兩不誤福利 1.員工于10月25日（含）入職滿1年可享受1000元成長金。入職滿5年可享受5000元成長金； 2.員工于3月31日（含）入職滿1年可享受1000元學(xué)習(xí)金。 3.員工于12月31日（含）入職滿1年可享受500元休閑金。入職滿5年可享受2500元休閑金。 七、工會(huì)生日慰問、節(jié)日慰問福利 員工生日發(fā)放生日蛋糕和價(jià)值200元購物卡。 每年情人節(jié)、三八婦女節(jié)員工可享受慰問禮品。端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)可享受節(jié)日慰問禮包。 八、夏日送清涼 &冬季送溫暖福利 業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)每年7月至9月可享受高溫補(bǔ)助和夏季送“清涼”活動(dòng)的消暑清涼物品；冬季：11月送保暖品。 九、獨(dú)生子女托費(fèi)福利 員工每年可享受獨(dú)生子女托費(fèi)450元。 十、行服福利 入職滿半年的員工均可免費(fèi)獲得單位統(tǒng)一量身定做的行服。包含西裝、長袖襯衫、短袖襯衫，沖鋒衣、皮鞋、圍巾、大衣等 簡(jiǎn)歷投遞郵箱：watervoice@21cn.com 任職資格: 1.大專以上畢業(yè)學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可核實(shí)）。 2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有金融產(chǎn)品、快速消費(fèi)品等行業(yè)銷售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.吃苦耐勞，有較強(qiáng)的事業(yè)心，積極樂觀，抗壓能力強(qiáng)； 4.具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 5.為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提升客戶滿意度。 6.能接受地方異動(dòng)，服從管理

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• 銷售部經(jīng)理1人

  10000以上

  高中|2年|全職|廣東揭陽

  揭陽市諾斯奇不銹鋼制品廠

  3個(gè)月前

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  業(yè)務(wù)經(jīng)理：能開創(chuàng)性的推廣公司產(chǎn)品。按銷售額來分配工資

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• 項(xiàng)目經(jīng)理1人

  10000以上

  學(xué)歷不限|11年|全職|廣東揭陽

  廣東金廚智能科技有限公司

  3個(gè)月前

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  1、會(huì)看圖紙，懂基本水電原理；
  2、有具備擁有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
  3、能獨(dú)立洽談公司各個(gè)項(xiàng)目，掌握項(xiàng)目進(jìn)程，有裝修裝飾工程方面經(jīng)驗(yàn)更加；
  4、工資薪資面議，待遇從優(yōu)。

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• 揭東區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理5人 急

  10000以上

  學(xué)歷不限|1年|全職|廣東揭陽揭東

  普寧市昌宏電梯有限公司

  3個(gè)月前

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  1、熱愛銷售、喜歡電梯行業(yè)，認(rèn)可公司文化。
  2、有從事過電梯、建材、地產(chǎn)等行業(yè)優(yōu)先考慮。
  3、底薪+高額提成+其他（提成不上限）月薪5000至15000元，只要有心做，幾年內(nèi)買房買車不是夢(mèng)
  4、上班地址：揭陽揭東
  5、公司提供廣闊的發(fā)展晉升空間。有

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